AIには代替できない力こそが、次世代リーダーに求められる資質。
共感し、問いを立て、その思考を言葉にできる人材が、組織の未来を築く。
人手不足、価値観の多様化、不確実性の高まり──。現代の企業経営には、かつてない変化への対応力が求められています。AIで補える領域は拡大し続けていますが、「問いを立てる」「共感する」「対話を通じて人を動かす」力は、AIには代替できません。
いま、企業が本気で向き合うべきは、“人間にしかできないリーダーシップ”の育成です。それを最も体現できるのが、女性たちの中に眠る“共感と対話”の力です。
本スクールが目指す人物像
ゴールは管理職になること自体ではありません。
役職や年次に関わらず、組織の中で「自ら考え判断し、言葉で人を動かせる」リーダー育成を目指します。
こんな企業様におすすめ
本スクールは、これからリーダーを目指す女性や葛藤を抱える現役女性リーダーに向けて、女性特有の思考や価値観に寄り添いながら、マインドセットを整え、リーダーとして前向きに一歩を踏み出す力を育みます。
プログラム全体像
本スクールは、学びを気づきで終わらせず、現場での実践を通じてリーダーシップを組織に根づかせることを目的としています。
各回受講後は受講報告書を作成し、内省と定着を図ります。
また、受講者自身が女性活躍に向けた施策を企画し、上司のサポートのもと提案・実行することで、学びと実践が組織の中で循環していきます。
▲集合研修は内容が変更になる場合もございます
受講者と上長の声
“安心感”のある研修という言葉が多数寄せられています
開催概要
お申し込みにあたっての注意
- 送金方法：お申込み後、請求書をお送りします。
請求書に記載の入金期限までにご送金をお願いいたします。
ご入金をもって正式受付とさせていただきます。
- 利用規約：お申込みの際は株式会社Surpassセミナー利用規約をご確認ください。
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